Вакансии по специальности специалист по обучению персонала / тренинг-специалист с полной занятостью в Оренбурге

Обязанности формирование системы компетенций и оценки сотрудников по разным должностным позициям; участие в работе по адаптации вновь принятых работников (в том числе в порядке перевода) к производственной деятельности; формирование и развитие кадрового резерва; формирование системы внутренней коммуникации и обмена информацией (корпоративная газета, стенды, рассылки); выстраивание системы...